EMBA Curriculum –
International ausgerichtet
Angepasst an den beruflichen Alltag erfahrener Führungskräfte
Zwei Jahre, berufsbegleitend, modular aufgebaut
60 Arbeitstage im Durchschnitt
Präsenzmodule an verlängerten Wochenenden
Internationale Professor:innen der WHU, Kellogg und weltweiten Partnerhochschulen
Ihr Executive MBA Curriculum
Gain insights into quantitative methods for business and management applications and familiarize participants with basic mathematical tools. This course must be completed prior to program start.
Leadership in Organizations:
Begin developing, refining, and reflecting on leadership skills during this introductory course on leadership.
Gain insights into marketing planning and segmentation, targeting, and positioning.
Managerial Economics:
Examine the economic foundations relevant for the strategic management of business organizations.
In this course, participants will learn how to leverage ChatGPT and other Generative AI tools to improve ideation, facilitate customer interactions, optimize data-driven decisions, and automate business tasks.
Strategic Innovation & Corporate Renewal:
Communicate the most critical and strategic aspects of managing innovation and corporate renewal.
An introduction to financial reporting, the “language of business”, from a global perspective.
Managerial Finance:
Introduce the concepts and techniques necessary to analyze and implement optimal investment decisions by firms.
Build an understanding of how competitive strategy may lead to the creation and persistence of profits.
Making Sense of Data:
Gain a basic understanding of confidence intervals and hypothesis tests to interpret data.
Doing Business in Developing Countries
Introduction to the basic principles of corporate finance and development of the necessary practical tools for financial decisions and corporate valuation.
Operations Management
An introduction to Operations Management, approaching the discipline from the perspective of a general manager rather than the operations specialist.
Develop negotiation skills in a series of negotiations and debriefings.
Strategic Crisis Management:
Focus on crisis management from the point of view of managers and consultants.
Marketing Analytics:
Address analytics as a leadership problem and improve organizational performance with the right data.
Strategic Decisions in Operations:
Gain insights into strategic decision making in operations and their impact on a firm's financial performance.
*Please note: Courses and dates are subject to change, courses listed are example courses from previous years
Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass nach der Aktivierung u.U. Daten an Dritte übermittelt werden. Weitere Infos finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.
Run a business idea “sprint” over multiple days to kick-start a new business model, startup, or company project.
*Choose either Module 10a or 10b
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Gain the tools to appreciate strategic thinking about marketing and brands.
Ethics & Executive Leadership:
Shift from being an excellent leader to being an excellent CEO by exploring issues that top corporate leaders must keep in mind.
*Choose either Module 10a or 10b
*Please note that one field trip is compulsory
In Executive Teams, run competing firms in simulated product markets and debrief on concepts and tools of corporate and competitive strategy.
Management Accounting:
Focus on the behavioral issues of management accounting to illustrate real-world problems of management accounting in large corporations.
A selection of the modules available:
Digital Strategy: Individual and Organizational Transformation for a Digital Age
Mergers and Acquisitions Strategy
Visualization for Persuasion
Leading High Impact Teams
Global Corporate Restructuring
International Finance
World Economy
Strategies for Growth
*Please note: Courses and dates are subject to change
Acquire a rich set of concepts, frameworks and tools to improve the ability to build, manage, and profit from different modes of inter-organizational collaboration.
Entrepreneurial Finance:
Focus on financial economic foundations of a new venture, from idea to exit.
Business Tax Strategy:
Understand how taxes affect business decisions, gaining necessary concepts for international application.
Managing People for Competitive Advantage:
Focus on the people side of business from a general management perspective.
Please note: Courses and dates are examples from previous years and are subject to change
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Crisis simulations and your own real-world leadership challenges are the background for group coaching and are springboards to individual coaching with a certified Executive Coach who will focus on your individual goals and growth toward becoming an exceptional leader.
Workshops and presentations tailored to the needs of each cohort
Sample topics:
• Stage Rules, Self-Presentation and the Perfect Pitch
• Managing Challenging Negotiations
• Resilience in Disruptive Times
• Leading Through Diversity and Inclusion
• Powerful CV Evaluation and Career Development tools and hsort courses
• Polish your CV to take the next step in your career
Please note: Courses and dates are examples from previous years and are subject to change.
Qualifikationsziele Executive MBA
Einen Überblick über alle Lernziele und Kompetenzen, die Sie mit einem EMBA erreichen, finden Sie hier:
Von Grund auf global: Das Kellogg Global Network.
Von Grund auf global: Das Kellogg Global Network.
Rund 500 Führungskräfte aus aller Welt. Zusammen an einem Ort. Wenn die Studierenden der sechs Partnerhochschulen für die Kellogg Global Network Weeks an der Kellogg School of Management in Evanston/Chicago zusammenkommen, ist das mehr als nur eine internationale Erfahrung. In Kursen wie Negotiation Strategies, Strategic Crisis Management oder Marketing Analytics tauschen sie ihre Erfahrungen aus und inspirieren sich gegenseitig durch die Vielfalt an beruflichen Hintergründen und kulturellen Blickwinkeln. Selbst für erfahrene Executives sind die Kellogg Global Network Weeks ein eindrucksvolles Erlebnis. Und für viele der Höhepunkt des Executive MBA Programms. Erleben Sie es selbst.
Sie entscheiden, in welche Richtung es geht
Miami, Lissabon, Hongkong, London, Dubai – das sind nur einige Orte, an denen unsere Global Electives (Wahlfächer) angeboten werden. Mit Kursen wie Entrepreneurial Selling, Digital Strategy oder Visualization for Persuasion passen Sie Ihr Studium an Ihre beruflichen Ziele und Interessen an. Und sammeln gleichzeitig interkulturelle Erfahrungen. Dadurch vertiefen Sie Ihr Verständnis für internationale Märkte und unterschiedliche Unternehmensfelder und stärken Ihre Kompetenzen im Umgang mit den Herausforderungen einer immer komplexeren globalen Businesswelt.
Europäische Perspektiven, internationale Begegnungen
Erweitern Sie Ihr globales Netzwerk direkt bei uns vor Ort: Im Rahmen des European Electives am WHU Campus Vallendar treffen Sie mehr als 120 Studierende aus dem Kellogg Global Network, die zusammen über 80 verschiedene Länder vertreten. Unsere Kellogg-WHU Professor:innen vermitteln den Führungskräften aus aller Welt europäisches Fachwissen, Know-How sowie wertvolle Insights in die europäische Geschäftswelt. Bei den zahlreichen extra-curricularen Events entstehen inspirierende Gespräche, gewinnbringende Kontakte und oftmals weltumspannende Freundschaften.
Den geschäftlichen Horizont erweitern
Im Rahmen der internationalen Exkursionen wird den Studierenden ein Land oder eine Region vorgestellt, um das politische, wirtschaftliche und soziokulturelle Umfeld besser zu verstehen. Möglich sind dabei Besuche bei Unternehmen und NGOs, exklusive Gespräche mit Geschäftsleuten und örtlichen Führungskräften sowie praxisbezogene Lernelemente für Einzelpersonen oder Gruppen. Die jeweiligen Ziele werden auf die aktuelle Themenrelevanz abgestimmt.
Expertenwissen aus erster Hand – Ihre Professor:innen
Das wertvollste Kapital unserer Fakultät sind die Menschen, die diese ausmachen. Die Kellogg-WHU Professor:innen sind international herausragende Wirtschaftswissenschaftler:innen. Sie sind Mentor:innen, die Sie fordern und fördern. Sie geben inspirierende Denkanstöße. Sie schätzen den Austausch auf Augenhöhe und die vielfältigen Perspektiven der Studierenden, die sie jederzeit mit Rat und Tat unterstützen.
Auswahl an führenden Expert:innen aus der Wirtschaftswissenschaft
Making Sense of Data
Negotiation Strategies
Capstone - Business Simulation
World Economy
Capstone - Business Simulation
Leveraging Collaboration for Innovation
Global Corporate Restructuring
Innovative Lernmethoden – Von- und miteinander lernen
Sie studieren zusammen mit Executives aus den verschiedensten Bereichen, aber mit einheitlich hohem Level an Erfahrung. Das Lernen von- und miteinander ist der Schlüssel, um innovative Lösungen für komplexe Probleme zu finden, die Sie in praxisnahen Fallstudien und Team-Projekten umsetzen. Unser "Flipped-Learning"-Ansatz schafft dafür den nötigen Raum, da Sie theoretische Inhalte vorab selbstständig online erarbeiten.